青海黃河礦業(yè)有限責(zé)任公司(以下簡稱“礦業(yè)公司”)是國家電投黃河上游水電開發(fā)有限責(zé)任公司(以下簡稱“黃河公司”)控股的綜合性礦產(chǎn)資源開發(fā)企業(yè)，于2013年5月18日揭牌成立，注冊資本金10億元，目前主要承擔(dān)青海省格爾木市夏日哈木鎳鈷資源開發(fā)及下游產(chǎn)業(yè)鏈的投資建設(shè)。

　　夏日哈木鎳鈷礦位于東昆侖西段，柴達(dá)木盆地南緣，距離格爾木市區(qū)170公里，是全球近二十年來發(fā)現(xiàn)的最大的硫化鎳鈷礦，資源儲量在國內(nèi)位列第二，礦區(qū)面積76.82平方公里，平均海拔3400米。礦業(yè)公司已在夏日哈木鎳鈷礦區(qū)及周邊區(qū)域儲備一定規(guī)模的礦產(chǎn)資源，其中鎳金屬量118萬噸、金金屬量3噸、鈷金屬量4萬噸、銅鉬金屬量28萬噸。2022年12月31日，夏日哈木鎳鈷礦采選項目完成帶負(fù)荷聯(lián)動試車。截至目前，項目已進(jìn)入正式生產(chǎn)期。為滿足項目生產(chǎn)經(jīng)營需要，現(xiàn)面向社會開展相關(guān)崗位招聘工作，具體事項公告如下：

　　一、基本原則

　　堅持公開、公平、公正、擇優(yōu)錄用原則。

　　二、招聘崗位及任職條件

　　(一)招聘崗位、崗位職責(zé)及任職條件

　　招聘崗位、崗位職責(zé)、任職條件等詳見附件。

　　(二)工作地點

　　青海省格爾木市及夏日哈木礦區(qū)(距離格爾木市170公里)。

　　(三)資格禁入

　　1.違紀(jì)違法給予處分未過影響期或正接受調(diào)查處理的，或受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響使用的。

　　2.未履行或未正確履行職責(zé)造成重大國有資產(chǎn)損失，受到禁入限制方式責(zé)任追究處理的。

　　三、招聘程序

　　本次公開招聘按照發(fā)布公告、公開報名、資格審查、面試、體檢、聘用等程序，擇優(yōu)確定聘用人選。

　　(一)發(fā)布公告。在國家電投網(wǎng)站、黃河公司網(wǎng)站、國家電投微信公眾號、黃河公司微信公眾號等發(fā)布招聘公告。

　　(二)公開報名。應(yīng)聘者按相關(guān)要求進(jìn)行報名。

　　(三)資格審查。根據(jù)報名人員情況進(jìn)行資格審查，并對通過人員進(jìn)行公示，無異議的進(jìn)入面試。

　　(四)面試。采取現(xiàn)場答辯方式，主要對應(yīng)聘人員的綜合能力進(jìn)行測試。

　　1.競聘報告。面試人員陳述個人基本情況、主要工作經(jīng)歷、應(yīng)聘崗位工作設(shè)想以及應(yīng)聘優(yōu)勢等內(nèi)容，時間不超過5分鐘。

　　2.面試答辯。按照評委提問進(jìn)行答辯，主要對應(yīng)聘者的專業(yè)知識能力、分析判斷能力、邏輯思維能力、語言表達(dá)能力、臨場應(yīng)變能力等進(jìn)行綜合評價。

　　3.根據(jù)競聘者自述競聘報告和提問答辯情況，現(xiàn)場進(jìn)行打分。

　　(四)體檢：根據(jù)面試成績，確定擬錄用人員名單，組織入職體檢。

　　(五)聘用。對體檢合格者按照面試成績確定錄用人選，履行聘用程序，簽署勞動合同。社會招聘人員按照黃河公司制度要求實行試用期，試用期滿經(jīng)考核合格后正式聘用。

　　四、選聘規(guī)定

　　(一)凡有夫妻、父母、兄弟姐妹、配偶的父母、配偶的兄弟姐妹關(guān)系的不能同時聘用為本單位員工。

　　(二)應(yīng)聘者只能填報一個崗位。

　　(三)選聘崗位只有1人通過資格審查時，面試成績75分及以上的，可作為擬聘人選。

　　(四)本次選聘崗位任職工作年限和年齡計算截止到2023年6月30日。

　　五、報名時間、方式及要求

　　(一)報名時間

　　自通知發(fā)布之日起，截止至2023年7月20日。

　　(二)報名方式

　　應(yīng)聘者登錄國家電投集團(tuán)招聘平臺投遞個人簡歷，具體操作流程說明如下：

　　1.登陸：http://zhaopin.spic.com.cn/hrjs/，或在百度中搜索“國家電力投資集團(tuán)公司招聘平臺”。國家電投集團(tuán)系統(tǒng)內(nèi)員工點擊“內(nèi)部招聘”，社會招聘人員點擊“社會招聘”并完成注冊(輸入已注冊過的用戶名及密碼，若密碼忘記可點擊忘記密碼，按照網(wǎng)站提示操作)。

　　2.注冊后點擊界面左側(cè)“簡歷登記”，在界面右側(cè)中完善個人信息，在“意向崗位”中搜索“青海黃河礦業(yè)有限責(zé)任公司”，選擇意向崗位。點擊“保存”。

　　3.上傳附件：

　　(1)學(xué)歷、學(xué)位證書(包含初始學(xué)歷及后續(xù)學(xué)歷)及學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》;

　　(2)職稱證書、職業(yè)資格、操作技能證書等;

　　(3)經(jīng)工作單位蓋章確認(rèn)的工作履歷(PDF掃描件)、相關(guān)工作業(yè)績證明(PDF掃描件);

　　(4)其他相關(guān)證明材料。

　　上傳附件操作說明：在個人導(dǎo)航頁面點擊“我的設(shè)置”中的“上傳文件”，點擊“添加”，上傳成功后點擊“保存”，上傳文件類型按照網(wǎng)站提示內(nèi)容操作。

　　4.點擊界面左側(cè)“我的工作申請”，查看“應(yīng)聘狀態(tài)”確認(rèn)報名是否成功。

　　(三)如上述方式操作有問題，可直接使用郵件方式報名。應(yīng)聘人員填寫附件《應(yīng)聘人員登記表》，同本人學(xué)歷學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)資格證書、職(執(zhí))業(yè)資格證書、有關(guān)業(yè)績證明等材料一并壓縮，命名為“姓名+應(yīng)聘崗位”，發(fā)送至郵箱。

　　報名郵箱：hhky6326010@163.com

　　(四)報名要求

　　1.請應(yīng)聘者務(wù)必上傳相關(guān)證書彩色掃描件及相關(guān)工作證明，避免影響錄用。

　　2.未按要求投遞電子簡歷、報名材料、附件相關(guān)材料不全者，均視為無效報名。

　　3.請應(yīng)聘人員及時關(guān)注黃河公司網(wǎng)站(www.hhsd.com.cn)，公司將統(tǒng)一發(fā)布面試、錄用人員名單。

　　4.面試時需攜帶各類證書原件。

　　5.若錄用后發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者提供虛假材料或有妨礙本崗位工作的疾病，則公司與其解除勞動合同。

　　六、聯(lián)系方式

　　聯(lián)系人：李老師，15209710890

　　附件：