本網(wǎng)訊 近期,甘肅省電力公司董事長聯(lián)絡(luò)員一行8人來到劉家峽水電廠開展2017年巡視調(diào)研工作。旨在為進(jìn)一步暢通民主溝通渠道,充分發(fā)揮董事長聯(lián)絡(luò)員“上情下達(dá)、下情上傳”的作用。
此次省公司董事長聯(lián)絡(luò)員采取召開班組座談會、管理部門負(fù)責(zé)人座談會、單位領(lǐng)導(dǎo)班子通報(bào)座談會的調(diào)研方式,深入到一線班組、管理部門及班子成員中間了解各單位在生產(chǎn)、經(jīng)營、管理和職工隊(duì)伍建設(shè)等方面存在的困難和問題,了解省公司黨組的重大決策部署宣貫情況及省公司六屆五次職代會會議及公司年中工作會議精神的貫徹落實(shí)情況。
聯(lián)絡(luò)員一行直接深入到電氣分場卷線班、機(jī)械分場水輪機(jī)二班聽取班組長對班組基本情況和人員狀況介紹,對員工在安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理、職工培訓(xùn)、績效管理、班組建設(shè)等熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題進(jìn)行調(diào)研和了解。隨后召開管理部門負(fù)責(zé)人座談會,就基層單位管理部門在生產(chǎn)、人力資源市場作用發(fā)揮、員工考核制度的執(zhí)行情況以及后勤服務(wù)等方面存在的建議和意見做進(jìn)一步的了解。