國(guó)家電投集團(tuán)黃河上游水電開發(fā)有限責(zé)任公司(以下簡(jiǎn)稱“黃河公司”)是國(guó)家電力投資集團(tuán)有限公司(以下簡(jiǎn)稱“國(guó)家電投集團(tuán)”)控股的大型綜合性能源企業(yè)，致力于清潔能源開發(fā)，資產(chǎn)總額達(dá)1700億元，發(fā)電總裝機(jī)容量3068.84萬(wàn)千瓦，清潔能源占比91.46%，是國(guó)家電投骨干產(chǎn)業(yè)集群和青海省最大的發(fā)電企業(yè)、最大的清潔能源發(fā)電企業(yè)。

　　國(guó)電投黃河國(guó)際發(fā)展有限公司(以下簡(jiǎn)稱“黃河國(guó)際公司”)成立于2023年12月，由黃河公司全額出資，主要負(fù)責(zé)境外市場(chǎng)開發(fā)、項(xiàng)目前期管理、負(fù)責(zé)黃河公司涉及的國(guó)際交流、品牌建設(shè)、境外公共安全、公共關(guān)系、創(chuàng)新合作、國(guó)際化人才引進(jìn)等工作。黃河公司海外項(xiàng)目工作組作為海外項(xiàng)目人才孵化基地，協(xié)助推進(jìn)海外項(xiàng)目前期工作。

　　為加快推進(jìn)公司國(guó)際化發(fā)展進(jìn)程，提升國(guó)際化發(fā)展能力，加強(qiáng)國(guó)際化人才隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)工作需要，現(xiàn)面向國(guó)家電投集團(tuán)系統(tǒng)內(nèi)、外招聘相關(guān)崗位人員。具體事項(xiàng)如下：

　　一、招聘崗位及人數(shù)

　　(一)海外項(xiàng)目工作組

　　本次招聘共8人，具體如下：

　　(二)黃河國(guó)際公司

　　本次招聘共2人，具體如下：

　　二、薪酬待遇

　　1.薪酬待遇及福利。執(zhí)行黃河公司薪點(diǎn)制崗位績(jī)效工資。

　　2.社保繳納。按照國(guó)家及各屬地有關(guān)規(guī)定繳納五險(xiǎn)一金，同時(shí)按照黃河公司規(guī)定建立企業(yè)年金、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)。

　　三、基本原則

　　堅(jiān)持公開、公平、公正、擇優(yōu)錄用原則。

　　四、任職條件

　　(一)任職條件

　　崗位職責(zé)、任職條件等詳見附件。

　　(二)資格禁入

　　1.違紀(jì)違法給予處分未過(guò)影響期或正接受調(diào)查處理的，或受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響使用的。

　　2.未履行或未正確履行職責(zé)造成重大國(guó)有資產(chǎn)損失，受到禁入限制方式責(zé)任追究處理的。

　　五、招聘程序

　　本次公開招聘按照發(fā)布公告、公開報(bào)名、資格審查、面試、聘用等程序，擇優(yōu)確定聘用人選。

　　(一)發(fā)布公告。在國(guó)家電投網(wǎng)站、國(guó)家電投公眾號(hào)、黃河公司網(wǎng)站、黃河公司微信公眾號(hào)等發(fā)布招聘公告。

　　(二)公開報(bào)名。應(yīng)聘者按相關(guān)要求進(jìn)行報(bào)名。

　　(三)資格審查。根據(jù)報(bào)名人員情況進(jìn)行資格審查，通過(guò)人員進(jìn)入面試。

　　(四)素質(zhì)測(cè)評(píng)。必要時(shí)采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行測(cè)評(píng)。面試采取現(xiàn)場(chǎng)答辯方式，主要對(duì)應(yīng)聘人員的綜合能力進(jìn)行測(cè)試。

　　1.應(yīng)聘報(bào)告。面試人員陳述個(gè)人基本情況、主要工作經(jīng)歷、應(yīng)聘崗位工作設(shè)想以及應(yīng)聘優(yōu)勢(shì)等內(nèi)容，時(shí)間不超過(guò)5分鐘。

　　2.面試答辯。按照評(píng)委提問(wèn)進(jìn)行答辯，主要對(duì)應(yīng)聘者的專業(yè)知識(shí)能力、分析判斷能力、邏輯思維能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、臨場(chǎng)應(yīng)變能力等進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)。

　　(五)聘用。按照面試成績(jī)確定錄用人選，履行聘用程序，簽署勞動(dòng)合同。社會(huì)招聘人員按照黃河公司制度實(shí)行試用期，試用期滿經(jīng)考核合格后正式聘用。

　　六、選聘規(guī)定

　　(一)每位應(yīng)聘者只能填報(bào)1個(gè)崗位。

　　(二)選聘崗位只有1人通過(guò)資格審查時(shí)，面試成績(jī)80分及以上的，可作為擬聘人選。

　　(三)本次選聘崗位任職工作年限和年齡計(jì)算截止到2024年6月30日。

　　七、報(bào)名時(shí)間、方式及要求

　　(一)報(bào)名時(shí)間

　　自通知發(fā)布之日起，截止至2024年7月31日18:00。

　　(二)報(bào)名方式

　　應(yīng)聘者采取國(guó)家電投招聘平臺(tái)投遞個(gè)人簡(jiǎn)歷，具體操作流程說(shuō)明如下：

　　1.社會(huì)招聘

　　(1)網(wǎng)站登錄。搜索“國(guó)家電力投資集團(tuán)公司招聘平臺(tái)”或網(wǎng)址：http://zhaopin.spic.com.cn/hrjs/

　　(2)提交申請(qǐng)。應(yīng)聘人員點(diǎn)擊“社會(huì)招聘”(新用戶需要注冊(cè))。登錄后點(diǎn)擊界面左側(cè)“簡(jiǎn)歷登記”，在界面右側(cè)中完善個(gè)人信息，在“意向崗位”中搜索“青海黃河上游水電開發(fā)有限責(zé)任公司海外項(xiàng)目工作組”或“海外項(xiàng)目工作組”，選擇意向崗位，點(diǎn)擊“保存”。

　　2.國(guó)家電投系統(tǒng)招聘

　　(1)內(nèi)網(wǎng)登錄。登錄“我的工作臺(tái)>集團(tuán)系統(tǒng)入口>員工自助”或網(wǎng)址：http://10.80.48.5/portal (HR全員自助)。

　　(2)提交申請(qǐng)。進(jìn)入自助系統(tǒng)后，點(diǎn)擊功能導(dǎo)航欄“HR自助>招聘管理>員工自助>內(nèi)聘人員個(gè)人中心”，點(diǎn)擊“搜索招聘需求”，在“工作單位”中搜索“青海黃河上游水電開發(fā)有限責(zé)任公司海外項(xiàng)目工作組”或“海外項(xiàng)目工作組”，選擇意向崗位，點(diǎn)擊“申請(qǐng)職位”。

　　3.上傳附件：

　　(1)學(xué)歷、學(xué)位證書(包含初始學(xué)歷及后續(xù)學(xué)歷);

　　(2)職稱證書、職業(yè)資格、操作技能證書等;

　　(3)經(jīng)工作單位蓋章確認(rèn)的工作履歷(PDF掃描件)、相關(guān)工作業(yè)績(jī)證明(PDF掃描件);

　　(4)其他相關(guān)證明材料。

　　操作說(shuō)明：在個(gè)人導(dǎo)航頁(yè)面點(diǎn)擊“我的設(shè)置”中的“上傳文件”，點(diǎn)擊“添加”，上傳成功后點(diǎn)擊“保存”，上傳文件類型按照網(wǎng)站提示內(nèi)容操作。

　　4.點(diǎn)擊界面左側(cè)“我的工作申請(qǐng)”，查看“應(yīng)聘狀態(tài)”確認(rèn)報(bào)名是否成功。

　　(三)報(bào)名要求

　　1.請(qǐng)應(yīng)聘者務(wù)必上傳相關(guān)證書彩色掃描件及相關(guān)工作證明，避免影響錄用。

　　2.未按要求投遞電子簡(jiǎn)歷、報(bào)名材料、附件相關(guān)材料不全者，均視為無(wú)效報(bào)名。

　　3.請(qǐng)應(yīng)聘人員及時(shí)關(guān)注黃河公司網(wǎng)站(www.hhsd.com.cn)，公司將統(tǒng)一發(fā)布面試、擬錄用人員名單。

　　4.面試時(shí)需攜帶各類證書原件。

　　5.若錄用后發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者提供虛假材料或有妨礙本崗位工作的疾病，則公司與其解除勞動(dòng)合同。

　　(四)注意事項(xiàng)

　　黃河公司招聘公告相關(guān)信息僅在國(guó)家電投官網(wǎng)及公眾號(hào)、黃河公司官網(wǎng)及公眾號(hào)進(jìn)行發(fā)布，其他渠道發(fā)布的信息均非官方發(fā)布，請(qǐng)大家注意識(shí)別。黃河公司未委托任何第三方機(jī)構(gòu)承辦任何公開招聘相關(guān)事宜。請(qǐng)廣大求職者提高警惕，任何涉及資金轉(zhuǎn)賬的均為非法詐騙行為。

　　聯(lián)系人：王老師 0971-6322905

　　楊老師 0971-6322230