中國電力網訊  一年之計在于春，在春暖花開，鶯飛燕舞的美好春光里，為激活人才發(fā)展這“一池春水”，河北華電石家莊熱電有限公司(以下簡稱“石熱公司”)燃機生產人員儲備培養(yǎng)計劃正式啟航。

　　厲兵秣馬、蓄力齊發(fā)。2021采暖季后，隨著石熱公司八期燃煤機組運行方式的變化，清潔能源機組成為該公司發(fā)電供熱的主力軍。進一步提升燃機生產人員技能水平，為區(qū)域及公司轉型升級發(fā)展做好燃機及清潔能源機組的人才儲備成為了該公司面臨的首要任務。石熱公司超前謀劃，制定《河北華電石家莊熱電有限公司燃機生產人員儲備培養(yǎng)方案》，成立專項培訓領導小組和工作組，明確職責，積極為培訓工作蓄能發(fā)力。

　　按需施教、務求實效。石熱公司在滿足燃機五值運轉人員配置的基礎上，著眼企業(yè)長遠發(fā)展，開展生產全員性燃機檢修技能普及提升及生產全員性燃機運行集控專業(yè)技能普及及提升的培訓內容，分批次進行運行、檢修等專業(yè)能力的輪換培訓。培訓內容涵蓋九期燃機運行集控值班員基本知識普及培訓、九期燃機集控值班員燃機知識提升培訓、九期燃機各專業(yè)檢修普及性知識技能培訓、化學專業(yè)燃機知識提升等內容，覆蓋生產各專業(yè)，并將培訓計劃細化到每周、每日、每類人。同時嚴格按照《學員管理規(guī)定》進行管理，成立班委會，確定班主任和班長，班委根據教學計劃組織學員開展學習和實踐，樹立了良好的班風和學風，營造了濃厚的學習氛圍和生活環(huán)境。

　　自主培訓、強基利器。石熱公司堅持以自主培訓為主，由部門專責和燃機值班員組成內訓師團隊，搭建起學習交流的舞臺，圍繞企業(yè)文化到燃機理論知識、實際操作等內容，帶來一堂堂“干貨”豐碩的課程。實踐出真知，為使學員更快掌握燃機系統(tǒng)知識，該公司抓住燃機啟動的時機組織燃機知識提升培訓人員現場觀摩，學習機組啟動過程，增強實踐能力，觀摩學習過程中學員們將現場實際與所學理論相互印證，受益良多。

　　“雄關漫道真如鐵，而今邁步從頭越”。下一步，石熱公司將根據外延發(fā)展的進度適時安排開展生產全員性光伏、風電、化學蓄能、中繼能源站等清潔能源設備的技能培訓。結合“送出去引進來”、“青工課堂”、“線上教學”不斷豐富培訓方式，使培訓不斷智能化、科學化，為公司高質量發(fā)展培養(yǎng)數量充足、素質優(yōu)秀的“后備軍”，實現人才隊伍建設與企業(yè)改革發(fā)展同頻共振。