中國電力網(wǎng)訊  自黨史學(xué)習(xí)教育活動開展以來，福建華電高砂水電公司就把“我為職工辦實事”作為黨史學(xué)習(xí)教育的重要內(nèi)容，用心、用情、用力解決基層的困難事、職工的煩心事，解難題、聚民心，當(dāng)好職工的中心人、貼心人和暖心人，推動“我為職工辦實事”實踐活動落地見效，增強職工的獲得感、幸福感和安全感，切實把黨史學(xué)習(xí)教育成效轉(zhuǎn)化為為職工辦實事的具體行動，凝聚激勵廣大職工以昂揚姿態(tài)積極投身于企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的新征程。

　　早在今年5月初，該公司就從職工最關(guān)心的問題入手、從最突出的問題抓起、從最現(xiàn)實的利益出發(fā)，聚焦職工反映集中的共性需求和存在的普遍性問題、聚焦安全生產(chǎn)和項目發(fā)展亟待解決的難點問題、聚焦長期未能解決的民生歷史遺留問題，通過電話和網(wǎng)絡(luò)征集的方式，以黨委的名義向全體職工征集“我為群眾辦實事”意見和建議，并將收集到的建議和意見匯總成《“我為職工辦實事”實踐活動項目落實清單》，做到事事有回應(yīng)、件件有著落。

　　8月初，該公司工會結(jié)合企業(yè)實際，制定下發(fā)了《“我為職工辦實事”實踐活動方案》，把一件件好事、一樁樁實事、一個個難題細化為10個方面29條具體措施的項目落實清單，明確項目內(nèi)容、責(zé)任部門和完成時限。由工會組織牽頭，責(zé)任部門落實，主動問需于基層，找準實踐活動的重點，動態(tài)跟蹤實踐活動重點任務(wù)的落實情況，確保實踐走深走實。

　　在“我為職工辦實事”實踐活動項目落實過程中，該公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員率先垂范深入基層聯(lián)系點，與職工座談交流，做調(diào)研、察實情，深入了解基層班組、一線職工的實際困難，聽民意、解民憂，從職工反映的小需求、小麻煩中發(fā)現(xiàn)問題、研究問題、解決問題，從細微處著眼，從細節(jié)事入手，傾聽基層的聲音，了解基層的實情，解決基層的困難。

　　一直以來，該公司工會緊盯職工所需、工會所能的領(lǐng)域，堅持“切口小、發(fā)力準、見效快”的原則，分層分級建立實事清單，不斷推動“我為群眾辦實事”實踐活動常態(tài)化、長效化，把“政治上關(guān)心、生活上照顧、精神上引導(dǎo)”的人文關(guān)懷傳遞給每位職工。