中國電力網(wǎng)訊  為扎實推進人才的培養(yǎng)與選拔，全面提高該廠員工崗位技能水平，創(chuàng)造“趕、超、比、拼”的良好氛圍。該廠工會根據(jù)年度重點工作任務(wù)行動項安排，以“強基礎(chǔ)、提技能、創(chuàng)業(yè)績、迎建黨”為主題，開展形式多樣的的崗位“大練兵”活動。

　　該廠工會結(jié)合年度生產(chǎn)經(jīng)營目標，細化勞動技能競賽方案，分階段組織水工調(diào)度、大壩觀測班進行日常標準作業(yè)、巡檢、消缺、搶修等過程中遇到的問題進行筆試和實操演練，形成“打基礎(chǔ)、強技能、追趕超”的良好氛圍，搭建員工成長成才、建功立業(yè)的良好平臺。

　　引導(dǎo)廣大員工以技能競賽為契機，摒棄“花架子”，立足崗位，刻苦專研，強化理論功底，提升技能水平，將員工培訓課堂、技能競賽直接搬進生產(chǎn)現(xiàn)場，針對設(shè)備工作原理、故障的判斷與排除、日常維修等方面的知識，通過“師帶徒”模式為青年員工做示范動作演示，“手把手”進行指導(dǎo)，彌補青年員工動手能力差，實踐經(jīng)驗不足的“短板”。

　　下一步，該廠工會計劃組織水工安生部員工參加形式多樣的崗位技能競賽，促進員工技能水平、故障處理能力和班組建設(shè)的不斷提升，持續(xù)掀起年度崗位大練兵的新熱潮。營造“羅電員工跟黨走、崗位建功‘十四五’”的濃厚氛圍。