“真沒(méi)想到，單位經(jīng)營(yíng)都這么困難了，工會(huì)還惦記著給我們過(guò)生日。雖然在我們生日前夕送來(lái)的只是一張蛋糕券和簡(jiǎn)短的祝福語(yǔ)，但是，這一溫馨舉動(dòng)始終讓人心里暖洋洋的……”。大唐略陽(yáng)發(fā)電公司職工張可妮愉悅地說(shuō)。

　　的確如此。近年來(lái)，略陽(yáng)發(fā)電公司工會(huì)無(wú)論是在企業(yè)順境時(shí)期，還是處于逆境求生狀態(tài)，始終把維護(hù)職工集體福利作為凝聚人心、構(gòu)建和諧、推動(dòng)發(fā)展的頭等大事，通過(guò)著力解決職工最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問(wèn)題和面臨的最困難、最操心、最憂慮的實(shí)際問(wèn)題，切實(shí)把企業(yè)和工會(huì)組織的關(guān)愛(ài)送到職工的心坎上，職工隊(duì)伍的歸屬感、獲得感和幸福感強(qiáng)烈而厚重。

　　2013年初，該公司工會(huì)民生工程“六最”項(xiàng)目建設(shè)計(jì)劃啟動(dòng)以來(lái)，得到了企業(yè)黨委和董事會(huì)的高度重視和強(qiáng)力支持。2013至2018六年間，先后完成了職工公共租賃房、 “職工之家”、職工食堂“三大建設(shè)”項(xiàng)目，解決了200多名已婚單職工、新進(jìn)廠青年職工、廠內(nèi)無(wú)房職工的住房問(wèn)題；全體職工的學(xué)習(xí)、健身、娛樂(lè)問(wèn)題和上班、加班期間的就餐問(wèn)題。實(shí)施了檢修樓修繕改造、辦公樓暖氣安裝、班組的電腦及辦公桌椅更新、職工每年一次身體檢查等“五大惠民”實(shí)事。

　　為持續(xù)深入推進(jìn)溫馨關(guān)愛(ài)活動(dòng)，規(guī)范職工集體福利費(fèi)用管理工作，2018年初，該公司工會(huì)根據(jù)《陜西省基層工會(huì)經(jīng)費(fèi)收支管理辦法實(shí)施細(xì)則 》之規(guī)定，制定了符合中央精神、符合上級(jí)要求、切合企業(yè)實(shí)際、具有鮮明特色的《職工集體福利費(fèi)用支出管理辦法》?！掇k法》對(duì)工會(huì)會(huì)員的年節(jié)慰問(wèn)、生日慰問(wèn)、退休慰問(wèn)、婚育慰問(wèn)、住院慰問(wèn)、去世慰問(wèn)、特殊困難慰問(wèn)等慰問(wèn)項(xiàng)目進(jìn)行了規(guī)范，明確了慰問(wèn)的方式、慰問(wèn)金額標(biāo)準(zhǔn)、以及慰問(wèn)（紀(jì)念）品的購(gòu)買范圍。另外，為了使全體工會(huì)會(huì)員能夠充分了解享有的集體福利，該公司工會(huì)還專門設(shè)計(jì)、印制了簡(jiǎn)單明了的宣傳頁(yè)發(fā)放給全體職工，以接受職工群眾的監(jiān)督。

　　該公司職工集體福利長(zhǎng)效機(jī)制的建立與執(zhí)行，贏得了職工群眾的普遍贊譽(yù)。大家異口同聲的說(shuō)：作為大唐員工，我深感榮耀和自豪。企業(yè)如此關(guān)愛(ài)我們，我們沒(méi)有理由不擼起袖子加油干！