中國電力網(wǎng)訊  為加快人才培養(yǎng)，充分發(fā)揮技術(shù)專業(yè)骨干作用，近日，國家能源集團(tuán)雁石發(fā)電公司根據(jù)運(yùn)行崗位實(shí)際，深入開展“傳幫帶”活動(dòng)，切實(shí)提高員工的實(shí)際操作技能。

　　該公司以提高通崗培訓(xùn)力度為突破口，補(bǔ)缺補(bǔ)漏，按照不同專業(yè)的員工群體特點(diǎn)和需求，依據(jù)崗位專業(yè)、崗位技能等具體內(nèi)容展開“導(dǎo)師帶徒”，安排工作經(jīng)驗(yàn)豐富和專業(yè)技術(shù)精湛的師傅結(jié)合生產(chǎn)運(yùn)行實(shí)際，主要以設(shè)備理論教學(xué)、現(xiàn)場施教、技術(shù)措施、操作規(guī)范、故障隱患排查等內(nèi)容展開幫扶教學(xué)。同時(shí)，該公司要求各結(jié)對師徒確定培養(yǎng)方向、明確學(xué)習(xí)任務(wù)等，并在期滿后，由各個(gè)專業(yè)管理人員組織抽查考試，檢驗(yàn)培訓(xùn)效果，旨在提高崗位人員業(yè)務(wù)技能水平的同時(shí)，保證機(jī)組安全、經(jīng)濟(jì)、穩(wěn)定運(yùn)行，促進(jìn)企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。

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