中國電力網(wǎng)訊  按照大唐安徽公司系統(tǒng)完善治理體系提升治理能力專項工作要求，大唐淮北發(fā)電廠圍繞2020年工作思路、奮斗目標和重點任務，結(jié)合現(xiàn)階段生產(chǎn)經(jīng)營、技術(shù)管理等方面實際情況，在疫情防控和復工復產(chǎn)關(guān)鍵時期，積極思考、迅速行動，在保證安全生產(chǎn)平穩(wěn)有序、職工隊伍健康穩(wěn)定的基礎(chǔ)上，大力推廣“釘釘”智能移動辦公平臺的使用，重點利用線上培訓模式，加強專業(yè)技能儲備，做到疫情期間培訓學習不間斷，為企業(yè)各項重點工作蓄力儲能。
        高度重視，部署落實“快”。淮北發(fā)電廠第一時間傳達大唐安徽公司有關(guān)完善治理體系提升治理能力專項工作的部署和要求，對疫情防控期間日常管理、安全生產(chǎn)、技術(shù)培訓等工作進行全面梳理排查。針對防疫期間，技術(shù)培訓工作受到空間、時間限制，組織較為困難的實際情況，該廠主要負責人創(chuàng)新培訓手段與思路，第一時間啟動、推行、督促“互聯(lián)網(wǎng)+”線上培訓模式，依托“釘釘”智能移動辦公平臺，引導企業(yè)全員在特殊時段，用便捷、快速、高效的線上方式進行充電學習，實現(xiàn)專業(yè)技能培訓廣覆蓋、有實效，切實提高員工職業(yè)素養(yǎng)和企業(yè)綜合競爭力。
        執(zhí)行有力，全面培訓“實”。2月25日下午，在該廠“釘釘”平臺各培訓群，廠屬熱控專業(yè)“電動門調(diào)試與維護”、電氣專業(yè)“直流系統(tǒng)與蓄電池維護”、設(shè)備部“科技管理相關(guān)名詞解析”等10多個直播課程正在播出。授課人均為各專業(yè)技術(shù)骨干，經(jīng)過前期認真系統(tǒng)備課，制作極具針對性的培訓課件，在線上進行詳細講授。收聽課程的本部門員工在聽課過程中，結(jié)合日常具體工作，適時進行互動提問，既有助于快速理解、技能傳承，更有力促進了全體學習人員學習熱情和培訓效果的提升。
        加強領(lǐng)導，監(jiān)督指導“細”。該廠領(lǐng)導班子成員全部加入各部門、各單位“釘釘”平臺各培訓群，對培訓直播情況進行檢查指導，對培訓方式和效果及時提出具體意見和要求。前期，該廠主要負責人在“釘釘”平臺直播授課“使用‘釘釘’軟件開展網(wǎng)上直播培訓的方法和要求”，面向全廠職工詳細講解線上授課基本步驟和注意事項。同時要求各部門、各單位高度重視、有力落實線上培訓具體工作，要讓每名員工都能熟練掌握直播授課培訓方法，確保全員都能高質(zhì)量完成線上教學和專業(yè)學習等具體任務。
        建立機制，規(guī)范管理“精”。自線上培訓工作開展以來，該廠各部門、各單位單位每兩周制定一期培訓計劃，對培訓時間、內(nèi)容，考評要點及考評方法，計劃課時、授課人、參加培訓人員等制定詳細計劃并公布。人力資源部管理人員加入各部門、各單位“釘釘”平臺各培訓群，隨時對培訓計劃落實及培訓效果進行檢查，并按照具體績效獎懲制度進行考核或獎勵，以績效機制為抓手，持續(xù)提升培訓工作實效和管理水平，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展營造積極良好的學習氛圍。

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